La struttura del colloquio di selezione – Alessia Freda, Badenoch + Clark

La struttura del colloquio di selezione.

Contenuti: La struttura del colloquio di selezione.  La gestione del flusso.  I modelli di intervista.  Colloquio individuale e colloquio di gruppo (Assessment). La stesura del profilo dei candidati.

Obiettivi: Saper gestire un colloquio individuale, con relativa stesura di report e diventare un buon Assessor.

Sviluppo argomenti: 

– Prova di gruppo modello Assessment;

– Il circolo di Kolb;

– Cosa si osserva in un Assessment;

– Il colloquio di selezione;

– Tipi di intervista;

– Simulazione colloqui.

Master in Management delle Risorse Umane – Milano