E se per migliorare il tuo CV dovessi iniziare dalla fine? Prima di raccontare il tuo percorso, prova a capire dove vuoi arrivare.
Quando arriva il momento di aggiornare il Curriculum, il punto di partenza è spesso il proprio percorso: studi, esperienze professionali, stage, competenze e attività svolte. Ma esiste un approccio più strategico.
Per scrivere un CV efficace, il punto di partenza può essere il traguardo: il lavoro che si vuole ottenere. Definire prima l’obiettivo permette di individuare con maggiore chiarezza quali esperienze, competenze e risultati valorizzare nel Curriculum.
Prima di lavorare sui contenuti del CV, è importante avere chiara la posizione professionale di interesse. Qual è il lavoro che vuoi ottenere? Un obiettivo definito aiuta a selezionare le informazioni più rilevanti e a costruire un Curriculum coerente con la posizione desiderata.
Il CV, infatti, non deve necessariamente raccontare ogni esperienza con lo stesso livello di dettaglio. Deve permettere a chi lo legge di comprendere rapidamente quali competenze ed esperienze possono essere interessanti per quel determinato ruolo.
Analizzare le offerte di lavoro per capire cosa cercano le Aziende
Una volta individuato l’obiettivo professionale, il passaggio successivo è osservare il mercato. Un metodo utile consiste nel selezionare circa 20 offerte di lavoro relative allo stesso ruolo e individuare gli elementi che ricorrono con maggiore frequenza. In particolare, è utile concentrarsi su tre aspetti:
Il confronto tra più annunci permette di riconoscere alcuni pattern e comprendere quali caratteristiche vengono maggiormente ricercate dalle aziende per quel ruolo.
Dopo aver analizzato le offerte, il passaggio successivo è confrontare ciò che emerge dagli annunci con il proprio percorso professionale. Quali delle competenze richieste sono già state sviluppate? Quali strumenti fanno parte della propria esperienza? Quali attività o responsabilità corrispondono a quelle indicate dalle aziende? Le risposte permettono di individuare gli elementi da mettere maggiormente in evidenza nel CV.
L’obiettivo non è copiare le descrizioni presenti negli annunci o inserire competenze che non si possiedono, ma comprendere cosa richiede il mercato e valorizzare in modo coerente le esperienze realmente maturate.
A questo punto, le informazioni raccolte possono guidare la costruzione del Curriculum. Esperienze, competenze e risultati coerenti con i pattern individuati dovrebbero avere maggiore visibilità. Se una competenza compare frequentemente negli annunci ed è stata sviluppata durante un’esperienza professionale, uno stage o un progetto, è importante renderla facilmente riconoscibile. Lo stesso vale per strumenti utilizzati e responsabilità già ricoperte.
Personalizzare il CV significa quindi selezionare e valorizzare gli aspetti del proprio percorso più pertinenti rispetto alla posizione desiderata.
Per scrivere un CV più efficace, il punto di partenza non deve essere necessariamente la prima esperienza da inserire nel documento. Può essere molto più utile iniziare dalla fine: dal lavoro che si vuole ottenere.
Definire l’obiettivo, analizzare le offerte di lavoro e individuare competenze, strumenti e responsabilità ricorrenti permette di costruire un Curriculum più mirato e coerente con le richieste del mercato.
Un buon CV non racconta soltanto il percorso fatto: mette in evidenza ciò che può avvicinare al prossimo obiettivo professionale.