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title: MSC Crociere assegna il Project Work agli Allievi dei Master Area Turismo in presenza e online
description: Anche gli Allievi dei Master Area Turismo alle prese con il Project Work. Quale sarà il tema sul quale lavoreranno? Scopriamolo insieme!
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[Blog News ](https://www.radar-academy.com/news)

# [MSC Crociere assegna il Project Work agli Allievi dei Master Area Turismo in presenza e online](https://www.radar-academy.com/news/msc-crociere-assegna-il-project-work-agli-allievi-dei-master-area-turismo-in-presenza-e-online)

 Scritto da [Radar Academy](https://www.radar-academy.com/news/author/radar-academy) | 14-nov-2023 14.32.56

*Gli Allievi Radar Academy sono pronti a mettersi in gioco con una fase esperienziale del percorso formativo. La sfida del Project Work permetterà loro di vincere un colloquio conoscitivo e di mentoring con l’azienda committente.*

Gli **Allievi** dei Master Area Turismo sono già alle prese con un lavoro che li guiderà alla scoperta delle reali dinamiche del mondo del mondo del lavoro..

**MSC Crociere, **la compagnia di navigazione che nel mercato delle crociere ha costruito un posizionamento distintivo ha assegnato loro il **Project Work** che li vedrà impegnati nei prossimi mesi. .

Con 15.500 dipendenti in tutto il mondo e gli uffici in ben 45 paesi, MSC Crociere continua a crescere con una grande attenzione all’ambiente. Da MSC, infatti, è nata la nuova flotta che utilizza per la prima volta come carburante il Gnl, gas naturale liquefatto a basso impatto ambientale, aprendo la strada alle nuove tecnologie green nel settore delle navi da crociera. L’obiettivo è quello di raggiungere il traguardo della neutralità carbonica, ovvero crescere a impatto zero entro il 2050**.** 

 

## **Che cos’è un Project Work e come si svolge?**

**Il Project Work è uno** **strumento formativo molto importante**, basato sulla filosofia “learning by doing”, grazie al quale i partecipanti ai nostri Master possono **familiarizzare** fin da subito **con le problematiche operative e organizzative riscontrabili nei contesti lavorativi**. Promuove, inoltre, lo **sviluppo e l’allenamento delle soft skill**, come la capacità di lavorare in team e di cooperare per il raggiungimento di un obiettivo comune.

Gli Allievi Radar Academy, chiamati a mettersi in gioco su temi tanto attuali quanto centrali nei settori di riferimento, saranno affiancati nel lavoro di progetto dai manager MSC Crociere.

I Project Work Radar Academy prevedono un lavoro in 3 fasi:

- **assegnazione**, le aziende incontrano gli Allievi per la prima volta e presentano loro il tema oggetto del lavoro che li vedrà impegnati nelle settimane successive;
- **confronto**, gli Allievi incontrano i manager referenti del progetto e hanno la possibilità di fare loro domande, al fine di raccogliere tutte le informazioni di cui hanno necessità per dare vita alla loro idea;
- **presentazione**, l’ultimo scambio tra Allievi e aziende è dedicato alla condivisione dei lavori e alla **proclamazione del progetto e del relativo gruppo vincitore**. I componenti di quest’ultimo avranno la **possibilità di incontrare** **l’azienda committente** per un **colloquio conoscitivo e di mentoring. **

## **Il focus è sull’intermediazione turistica**

Gli Allievi del [Master in Turismo e Hospitality Management](https://www.radar-academy.com/brochure-master-turismo-hospitality-management) lavoreranno su un tema fondamentale per il comparto turistico.

Titolo del project Work è **Il Marketing Plan nell’Intermediazione Turistica,** un argomento importante per chi vuole conoscere meglio il mondo turistico dal punto di vista manageriale. A guidare le classi **Ciro Petrone**, Trade Marketing Manager.

## **Le aziende incontrate dagli Allievi Radar Academy nelle precedenti edizioni dei Master**

Nelle precedenti edizioni dei Master Radar Academy ad assegnare il Project Work sono stati brand come:

- **Imperial Tobacco**, multinazionale del settore tabacco, titolare, tra gli altri, di marchi quali Golden Virginia, West, Davidoff, Wiston e Rizla, in compagnia del quale gli studenti Radar Academy dell’area HR si sono cimentati nel progetto dal titolo [“New Company Journey”](https://www.radar-academy.com/news/in-imperial-tobacco-dagli-allievi-radar-academy-app-per-la-gestione-dell-employee-lifecycle), finalizzato all’ideazione di un nuovo modello di empowerment organizzativo;
- **MSC Crociere**, la terza più grande azienda crocieristica al mondo, leader in Europa, Sud America, regione del Golfo e Sud Africa, che ha affidato ai nostri allievi dell’area Marketing il Project Work dal titolo [“#ArriviamoMSCGrandiosa”](https://www.radar-academy.com/news/msc-crociere-per-il-project-work-dei-master-in-sales-marketing-e-e-commerce-digital-marketing-di-radar-business-academy-a-napoli) incentrato sulle strategie di promozione della nuova “MSC Grandiosa”, la nave più grande della flotta MSC;
- **Intesa SanPaolo**, il più grande Gruppo Bancario in Italia ed uno dei principali in Europa, che ha coinvolto i nostri studenti con il Project Work dal titolo [“Get the Generation Z”](https://www.radar-academy.com/news/project-work-intesa-sanpaolo-talent-attraction-generazion-z) dedicato alla realizzazione di una strategia di **Employer Branding** rivolta ad attrarre la **Generazione Z.**

Tante le opportunità di crescita che possono nasce in occasione del Project Work. Non resta che augurare ai nostri Allievi un grande in bocca al lupo!**  
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<https://www.radar-academy.com/hs/cta/wi/redirect?encryptedPayload=AVxigLLxWqbMu5L2Ei3ugu3G1KoT4ml%2FA9O0yLOGMCcUov%2F7Li4AnxzLQOPdvtqCCJqa5FJktzeqPeLI%2B2M%2F4%2FB2HzVQLzvuv9c1ecRFDrUtsxBIb3yfE3vm9pVX6FLu17dqGkDukixwvz7oDPCP4hTqNnFplwgT%2BjkqcPefOO14vettE76fw2hagYMOkC0hMBd%2BzpJg4igy214FeglMMU3spvCb19P1a2LtsmnOuObAx4Jzp2I%3D&webInteractiveContentId=165959559794&portalId=6632887>

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