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title: Federazione Italiana Rugby assegna il Project Work agli Allievi dei Master Area Sport di Radar Academy in presenza e online
description: Gli Allievi Radar Academy Area Sport pronti a mettersi in gioco. Su quale tema? Ne parliamo in questo articolo.
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[Blog News ](https://www.radar-academy.com/news)

# [Federazione Italiana Rugby assegna il Project Work agli Allievi dei Master Area Sport di Radar Academy in presenza e online](https://www.radar-academy.com/news/federazione-italiana-rugby-assegna-il-project-work-agli-allievi-dei-master-area-sport-di-radar-academy-in-presenza-e-online)

 Scritto da [Radar Academy](https://www.radar-academy.com/news/author/radar-academy) | 14-nov-2023 14.06.21

*Gli Allievi dei Master Radar Academy Area Sport dovranno misurarsi con un’attività pratica ed esperienziale. Ad assegnare loro il Project Work una realtà di rilievo sul panorama sportivo, **la F. I. R.*

Gli Allievi dei **Master Area Sport** sono già al lavoro per vincere la sfida del lavoro sul campo e iniziare a familiarizzare con le reali dinamiche del mondo del lavoro.

**La Federazione Italiana Rugby**, conosciuta anche con l'acronimo FIR, ha assegnato loro il Project Work che li vedrà impegnati nei prossimi mesi.

Si tratta dell'organismo di governo del rugby a 15 e del rugby a 7 in Italia. Istituita il 28 settembre 1928, fu nel 1934 uno dei membri fondatori della FIRA – Fédération Internationale de Rugby Amateur (oggi Rugby Europe). Affiliata a World Rugby dal 1987, il gruppo delle federazioni più importanti del mondo, insieme alle altre cinque del Sei Nazioni e alle quattro del Rugby Championship.

## **Che cos’è un Project Work e come si svolge?**

**Il Project Work è uno** **strumento formativo molto importante**, basato sulla filosofia “learning by doing”, grazie al quale i partecipanti ai nostri Master possono **familiarizzare** fin da subito **con le problematiche operative e organizzative riscontrabili nei contesti lavorativi**. Promuove, inoltre, lo **sviluppo e l’allenamento delle soft skill**, come la capacità di lavorare in team e di cooperare per il raggiungimento di un obiettivo comune.

Gli Allievi Radar Academy, chiamati a mettersi in gioco su temi tanto attuali quanto centrali nei settori di riferimento, saranno affiancati nel lavoro di progetto dai manager della **F.I.R.**

Questi ultimi hanno già incontrato gli Allievi per la fase di confronto, un momento intermedio tra l’assegnazione e la presentazione dei lavori dedicato a chiarire dubbi, domande e perplessità.

**I Project Work Radar Academy prevedono, infatti, un lavoro in 3 fasi:**

- **assegnazione**, le aziende incontrano gli Allievi per la prima volta e presentano loro il tema oggetto del lavoro che li vedrà impegnati nelle settimane successive;
- **confronto**, gli Allievi incontrano i manager referenti del progetto e hanno la possibilità di fare loro domande, al fine di raccogliere tutte le informazioni di cui hanno necessità per dare vita alla loro idea;
- **presentazione**, l’ultimo scambio tra Allievi e aziende è dedicato alla condivisione dei lavori e alla **proclamazione del progetto e del relativo gruppo vincitore**. I componenti di quest’ultimo avranno la **possibilità di incontrare** **l’azienda committente** per un **colloquio conoscitivo e di mentoring.**

## **Project Work Area Sport edizione primavera 2023: un focus sul posizionamento del prodotto**

Tutti coloro che stanno seguendo il Master in Management dello Sport lavoreranno sull’organizzazione di un evento di risonanza internazionale. Il focus è duplice, da una parte le attività, dall’altra gli sponsor: **“****La programmazione delle attività media e sponsor durante il Sei Nazioni”. **

Si tratta di un’attività che invita gli Allievi a confrontarsi, condividere e proporre possibili soluzioni in merito alla percezione che tifosi, appassionati e potenziali spettatori hanno dell’evento.

## **Le aziende incontrate dagli Allievi Radar Academy nelle precedenti edizioni dei Master**

Nelle precedenti edizioni dei Master Radar Academy ad assegnare il Project Work sono stati brand come:

- **Imperial Tobacco**, multinazionale del settore tabacco, titolare, tra gli altri, di marchi quali Golden Virginia, West, Davidoff, Wiston e Rizla, in compagnia del quale gli studenti Radar Academy dell’area HR si sono cimentati nel progetto dal titolo [“New Company Journey”](https://www.radar-academy.com/news/in-imperial-tobacco-dagli-allievi-radar-academy-app-per-la-gestione-dell-employee-lifecycle), finalizzato all’ideazione di un nuovo modello di empowerment organizzativo;
- **MSC Crociere**, la terza più grande azienda crocieristica al mondo, leader in Europa, Sud America, regione del Golfo e Sud Africa, che ha affidato ai nostri allievi dell’area Marketing il Project Work dal titolo [“#ArriviamoMSCGrandiosa”](https://www.radar-academy.com/news/msc-crociere-per-il-project-work-dei-master-in-sales-marketing-e-e-commerce-digital-marketing-di-radar-business-academy-a-napoli) incentrato sulle strategie di promozione della nuova “MSC Grandiosa”, la nave più grande della flotta MSC;
- **Intesa SanPaolo**, il più grande Gruppo Bancario in Italia ed uno dei principali in Europa, che ha coinvolto i nostri studenti con il Project Work dal titolo [“Get the Generation Z”](https://www.radar-academy.com/news/project-work-intesa-sanpaolo-talent-attraction-generazion-z) dedicato alla realizzazione di una strategia di **Employer Branding** rivolta ad attrarre la **Generazione Z.**

I nostri Allievi stanno lavorando per presentare la loro idea e cogliere una grande occasione dalla quale potrebbero nascere future opportunità di carriera. 

A tale proposito, infatti, il gruppo che presenterà l’idea migliore sarà premiato con la possibilità di incontrare l’azienda committente per un colloquio conoscitivo e di mentoring.

Non ci resta che augurare loro un grande in bocca al lupo!

 

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