
Social Media Recruiting, Utilizzare un ATS, Head Hunting – Filippo Saini, Infojobs
Obiettivi: contestualizzazione dello strumento ATS (Applicant Tracking System) nei processi di Talent Acquistion e la comprensione delle principali logiche che sottendono all’applicazione di questa tecnologia.
Sviluppo argomenti:
- Step back: le connessioni tra Employer Branding e Recruiting Marketing. Il ruolo della tecnologia e dei media della costruzione del recruiting funnel
- Che cos’è e come funziona un Applicant Tracking System? Overview sulle principali funzionalità di un Application Tracking System
- A che cosa serve un Applicant Tracking System? Il ruolo giocato da un ATS nelle strategie di Head Hunting Digitale di profili passivi
- Matching Simulation. Cv e logiche di un Application Tracking sistem a confronto
Speaker
-
Filippo SainiHead of Job presso InfoJobs Italia e Subito