Imperial Tobacco

La struttura del colloquio di selezione – Valentina Stefani, Imperial Tobacco

– La struttura del colloquio di selezione

– La gestione del flusso

– I modelli di intervista

– Colloquio individuale e colloquio di gruppo (Assessment)

– La stesura del profilo dei candidati

Master in Management delle Risorse Umane – Roma

Data

09 Mag 2020
Expired!

Ora

08:00 - 13:00

Luogo

Smart Learning
Categoria

Organizzatore

Radar Academy

Speaker

  • Valentina Stefani

    Da quindici anni nel settore del tabacco in una realtà multinazionale, si occupa di selezione e formazione per l’Italia.
    Upweight capabilites, talent acquisition e people development: questi i tre pilastri sui quali si basa la sua professione e nei quali crede per costruire un’azienda vincente.
    La sfida più grande oggi? Vivere il cambiamento e trasformarlo in opportunità.

Tutti i Master in partenza
e in corso di erogazione si svolgeranno regolarmente e nel rispetto delle misure anti-Covid19 per la tutela della salute e della sicurezza.